DERECHO LABORAL

Auditoria en incumplimiento laboral :

El área laboral es una clave en la organización empresarial, siendo la gestión y cultura de una empresa fuente importante para la toma de decisión en la vida laboral de un trabajador y la empresa misma.

Lista:

  • Regularización de la vinculación laboral
  • Relación de trabajadores y contratos
  • Convenio colectivo aplicable
  • Cumplimiento de la ley laboral    
  • Revisión de nóminas

Gestión laboral:

Lista:

  • Asesoría laboral internacional (extranjeros)
  • Contratos laborales
  • Defensa jurídica – laboral
  • Asesoramiento y comparecencia en juicio
  • Despidos injustificados
  • Tramitación: incapacidad temporal, jubilación, maternidad, muerte, finiquito e indemnizaciones entre otros.

Reclutamiento y selección:

Lista:

  • Planeación y selección de personal.
  • Política laboral y de contratación.
  • Descripción, análisis y evaluación de cargos.
  • Preparación de contratos.